
Atracao e Selecao De Pessoas - 03Ed
Código: 9788522516698
Categoria:
Autor: FAISSAL, REINALDO
Mais do que em qualquer outro momento da história das organizações, as pessoas e suas competências estão no centro das atenções. Considerando que é a competência dos empregados a condição essencial para a competitividade das organizações, o processo seletivo para prover tais competências reveste-se
de uma importância crucial. Contudo, tal como afirma Drucker (segundo Bueno, 1995), se a contratação de um novo colaborador é uma das mais importantes atividades gerenciais, é também uma das mais negligenciadas. O objetivo deste livro é sensibilizar o leitor, seja um gestor de empresas, um executor de qualquer atividade ou mesmo um especialista na avaliação de profissionais, para a necessidade de mudança no posicionamento e nas práticas da atração e seleção de pessoas nas organizações.
Acabamento | brochura |
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Páginas | 177 |
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Formato | 14x21 |
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Lombada | 0.9 |
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Altura | 0.9 |
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Largura | 14 |
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Comprimento | 21 |
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| 1 |
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Código de Barras | 9788522516698 |
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